當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 知識(shí)產(chǎn)權(quán)資訊> 行業(yè)動(dòng)態(tài) > 行之知道 | 知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)如何為企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)穿上“防彈衣”
面對(duì)百家爭(zhēng)鳴的激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),貫標(biāo)相當(dāng)于為企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)穿上“防彈衣”,特別是對(duì)于現(xiàn)代化、創(chuàng)新型地企業(yè)來(lái)說(shuō),建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系也就意味著能夠貫徹執(zhí)行《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)通過(guò)貫標(biāo)認(rèn)證可以降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)與負(fù)面影響,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,更是可以得到國(guó)家部委及地區(qū)政府的扶助支持、資金獎(jiǎng)勵(lì)好處,助力于企業(yè)全方位發(fā)展。
企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中可能面對(duì)的問(wèn)題:
1、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理意識(shí)不強(qiáng),可能在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面遇到侵權(quán)等問(wèn)題。
2、管理機(jī)構(gòu)制度不健全,不論是對(duì)于內(nèi)部還是外部來(lái)說(shuō)都為工作的進(jìn)展增加了難度。
3、缺乏來(lái)自政府的獎(jiǎng)勵(lì)和支持,一些戰(zhàn)略推進(jìn)項(xiàng)目、專(zhuān)利實(shí)施計(jì)劃等項(xiàng)目無(wú)法申請(qǐng)。
4、知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才缺乏,發(fā)明創(chuàng)造質(zhì)量不高,企業(yè)發(fā)展進(jìn)程緩慢。
企業(yè)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)——穿上“防彈衣”
1、成為企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的基礎(chǔ)條件,申報(bào)科技項(xiàng)目的前提,獲得發(fā)展機(jī)會(huì)。
2、提升知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí),調(diào)動(dòng)發(fā)明創(chuàng)造的積極性,利于企業(yè)內(nèi)部工作的開(kāi)展。
3、全面整合各方面資源,發(fā)揮最大價(jià)值,在同行業(yè)具有強(qiáng)有力地競(jìng)爭(zhēng)力。
4、推動(dòng)企業(yè)產(chǎn)生具備高附加值的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品、新技術(shù),不斷發(fā)展壯大。
5、提升企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)價(jià)值,鞏固企業(yè)市場(chǎng)地位。
6、貫標(biāo)驗(yàn)收合格后,可向科技主管部門(mén)申請(qǐng)戰(zhàn)略推進(jìn)項(xiàng)目、專(zhuān)利實(shí)施計(jì)劃等項(xiàng)目。
除了以上幾點(diǎn),還有一項(xiàng)好處是非常直接的:很多地區(qū)的政府,對(duì)于貫標(biāo)認(rèn)證成功的企業(yè),有直接的資金獎(jiǎng)勵(lì)。
知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)對(duì)企業(yè)整體的意義可見(jiàn),實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),可以降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)與負(fù)面影響,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,提高競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),創(chuàng)造產(chǎn)品附加值,實(shí)現(xiàn)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范管理。
如何進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)
知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)就是指企業(yè)自愿貫徹執(zhí)行《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),然而一般沒(méi)有企業(yè)是可以自行進(jìn)行內(nèi)部評(píng)審的,而是要通過(guò)第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢?yōu)槠漭o導(dǎo)。指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部評(píng)審后就可以正式提出認(rèn)證申請(qǐng),整個(gè)過(guò)程是為企業(yè)建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作體系的標(biāo)準(zhǔn)化流程,貫標(biāo)輔導(dǎo)工作一般需要6個(gè)月左右時(shí)間,貫標(biāo)認(rèn)證需要2個(gè)月-6個(gè)月的時(shí)間。
除此,知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)員個(gè)來(lái)說(shuō),可以促進(jìn)個(gè)人全面發(fā)展,拓寬個(gè)人視野,拓展工作人脈,提升綜合能力??偟膩?lái)說(shuō),對(duì)企業(yè)短期內(nèi)和長(zhǎng)期發(fā)展都是有著不可估量地意義地,其實(shí)不僅可以做“防彈衣”,還可以作為企業(yè)發(fā)展的有力“武器”。